绩效管理

飞书用户5150

2023年5月24日修改

绩效管理分为了线上绩效、行为轨迹、目标设置三个模块。作为公司及团队的负责人，可以在这里了解员工每日的业绩情况、招商操作的行为信息以及设置月度OKR招商目标。可以根据线上绩效的数据，分析员工的招商状态，并且对员工不足之处进行业务培训。​

绩效管理​